Agent de prévention et sécurité
Vous assurerez la sécurité et la surveillance, bénéficiant d’un CDI et d’un salaire brut mensuel de 1965€, avec formation requise et missions diversifiées.
À quoi ressemble le quotidien ?
L’agent de prévention et de sécurité travaille en CDI, 35h par semaine, principalement en journée avec des horaires fixes. Le salaire proposé est attrayant, soit 1965€ brut mensuel sur 12 mois.
Vos principales missions incluent la surveillance des sites recevant du public. Cela comprend des rondes de sécurité régulières afin d’éviter toute intrusion, acte de malveillance ou incendie.
Vous devrez contrôler l’accès et la circulation sur les parkings, intervenir suite aux alarmes, et maintenir la sécurité selon des procédures précises. L’autonomie et la capacité à relayer l’information sont essentielles.
L’obtention du CQP APS, du SSIAP1 et d’une carte professionnelle valide est impérative. La présentation doit être irréprochable afin de représenter l’entreprise auprès des visiteurs.
Un autre aspect important du poste réside dans la rapidité d’intervention, la réactivité ainsi que le contact humain, vous serez régulièrement amené à informer et rassurer les clients ou visiteurs.
Les avantages à considérer
L’un des points forts du poste d’agent de prévention et sécurité est la stabilité offerte par le CDI. Le salaire, au-dessus du SMIC, garantit un confort financier appréciable.
Cette profession accueille les débutants, sous réserve d’avoir les qualifications requises. Cela ouvre la porte à des profils variés souhaitant s’investir et évoluer dans la sécurité privée.
Les journées sont bien rythmées avec de la diversité dans les missions : rondes, contrôles, interventions et contacts avec diverses personnes sur site.
Par ailleurs, la formation continue dans le secteur et la possibilité d’obtenir des certifications comme le SSIAP valorisent le parcours professionnel.
Quelques inconvénients du métier
Le travail peut s’avérer répétitif par moments, surtout lors des longues périodes de surveillance ou de contrôles d’accès sur les parkings.
La rigueur demandée au niveau des compétences et des diplômes (CQP APS, SSIAP1) est non négociable, ce qui peut freiner certains candidats ne disposant pas déjà des qualifications.
Ce qu’il faut retenir
Ce poste conviendra à des personnes à la recherche d’un emploi stable, souhaitant s’investir durablement dans le secteur de la sécurité privée.
Compétences relationnelles, autonomie, réactivité et sens du service sont essentiels pour s’épanouir dans la profession.
