Chargé d’accueil – Assistant pédagogique
CDI de 39h/semaine, salaire de 25 000 à 27 000€ brut annuel, missions variées, poste clé dans une école de commerce à taille humaine.
Le poste et ses conditions
Le poste de Chargé d’accueil – Assistant pédagogique offre un CDI avec 39h par semaine, promettant stabilité et régularité à toute personne souhaitant un cadre structurant.
Le salaire se situe entre 25 000 € et 27 000 € brut par an sur 12 mois, avec des avantages tels que titres restaurant, prime de panier et complémentaire santé.
Ce poste central au sein de l’école de commerce garantit un environnement professionnel, dynamique et valorisant, parfaitement adapté à celles et ceux cherchant un rôle clé au quotidien.
Un diplôme de niveau Bac+2 (ou équivalent) est requis, et une première expérience dans un environnement similaire sera un atout apprécié.
Cette opportunité conviendra à des personnes organisées, fiables et dotées de vraies capacités relationnelles.
Responsabilités quotidiennes
Le Chargé d’accueil assure l’accueil physique et téléphonique de tous les visiteurs : étudiants, partenaires, intervenants et public externe.
Il répond, oriente, informe et veille à maintenir toujours une image irréprochable de l’école, que ce soit au téléphone ou en face-à-face.
La personne gérera également les absences, retards des étudiants et fera le lien avec les équipes pédagogiques et administratives.
Suivi opérationnel, remontée des besoins de maintenance et gestion logistique des locaux sont aussi au cœur de ses missions.
Il faut donc rigueur et sens de la diplomatie pour conjuguer efficacité et bienveillance avec toute la communauté scolaire.
Atouts et avantages
Travailler dans une école de commerce à taille humaine permet d’évoluer dans une ambiance conviviale où chaque collaborateur occupe une place centrale.
Le poste se révèle valorisant, car il favorise l’esprit d’initiative et offre une vision d’ensemble sur le fonctionnement de l’établissement.
Des avantages concrets enrichissent la rémunération, comme les titres restaurant, la prime de panier et la complémentaire santé.
L’environnement est structurant, stimulant pour les personnes proactives qui souhaitent se sentir utiles et impliquées.
Une expérience significative est possible, apportant des compétences transverses servant pour de futures évolutions professionnelles.
Points d’attention à prendre en compte
Le rôle exige une vraie polyvalence et une implication régulière, ce qui peut représenter une charge notable sur certaines périodes de l’année.
Les horaires en journée sont fixes, ce qui ne conviendra pas forcément à ceux souhaitant un aménagement particulier.
L’exigence sur la présentation et le relationnel implique de maintenir une attitude professionnelle en toutes circonstances.
Les tâches peuvent parfois sembler répétitives ou administratives lorsque les flux sont très calmes ou très chargés.
Enfin, l’absence de déplacements professionnels pourra être vue comme un frein par les profils avides de mobilité ou de missions extérieures.
Le verdict
Pour les profils organisés, rigoureux et appréciant le contact humain, ce poste de Chargé d’accueil – Assistant pédagogique détient de vrais arguments.
Avec une rémunération correcte pour le secteur, des avantages sociaux et une ambiance dynamique, il représente une belle passerelle ou une base stable en administration scolaire.
La reconnaissance du rôle, l’implication et la relation avec les divers publics offrent une expérience précieuse et formatrice.
Il convient à celles et ceux voulant s’impliquer au sein d’un établissement et qui savent conjuguer autorité, bienveillance et efficacité au quotidien.
En somme, une opportunité à saisir pour bâtir ou solidifier son parcours professionnel !
